۱۳۹۵ دی ۷, سه‌شنبه

غلبه بر استالینیسم (4)


پروفسور دکتر ورنر هوفمن
برگردان
میم حجری

پیشکش به


امیر حسین آریان پور
پروفسور پهلوان پرولتاریا

فصل اول
تحول تمام اجتماعی
ادامه

·       تحول به عمل آمده، اکنون، خود را در عرصه های زیر نمودار می سازد:

عرصه اول

1
·       اجبار دولتیِ همه جا رایج که با تهدید به جریمه، میزان مورد نظر تولید کارخانجات و کارکنان منفرد را در دوره آغازین بر اساس اصل «جاذبه مادی» تضمین می کرد، ظاهرا در زمان های قبل فقط در حد حرف و توصیه و نه در حد عمل قاطع و بی برو برگرد رایج بود، بعدها جامه جدی پوشیده بود.

2
·       اکنون بطور کلی، میدان تصمیمگیری اقتصادی رؤسای کارخانجات وسعت یافته است.

3
·       رواج سیستم جوایز و رفرم در ساختار دستمزد نیز با آن در رابطه بوده است.

4
·       اجرای «سیستم اقتصادی نوین برنامه ریزی و اداره اقتصاد ملی»، که از سال 1964 میلادی در آلمان دموکراتیک رواج پیدا کرده، اکنون سرمشقی برای کلیه کشورهای بلوک شرق گشته است.

5
·       سیستم «اهرم اقتصادی» نوین به کارخانجات اجتماعی شده، در تنظیم برنامه شان، اختیارات بیشتری در زمینه ابتکار عمل اختصاص می دهد و سود حاصله بمثابه معیار موفقیت کارخانه تلقی می شود.

6
·       سیستم عقد قرارداد میان کارخانجات، گسترش یافته و به رفع نواقص و کمبودهای عمومی کمک می کند.

7
·       این رفرم، تجدید نظر کلی در قیمت های صنعتی رایج را الزامی ساخته است.

8
·       موفقیت های اقتصادی چشمگیری به شرح زیر  صورت گرفته اند:

الف
·       در اکثر کشورهای اروپای شرقی و پس از تأخیرهائی در خود اتحاد شوروی، از سرمشق آلمان دموکراتیک پیروی می شود.

ب
·       اکنون دستمزدهای پائین، توسعه یافته اند و حقوق های بالا بخشا بطور چشمگیری کاهش داده شده اند.

ت
·       بدین سان تفاوت دستمزدها کمتر شده است.

پ
·       این امر با سطح بالاتری از کیفیت کار کارکنان و با تغییر نیاز بر نیروی کار متناسب بوده است.

عرصه دوم

1
·       اکنون رفاه مولدین که قبلا نادیده گرفته می شد، دوباره در مد نظر قرار گرفته است.

2
·       سهم کالاهای مصرفی در کل تولید، افزایش یافته است.

3
·       رفع کمبودهای چشمگیر در امر خانه سازی ـ قبل از همه ـ در خود اتحاد شوروی در دستور روز قرار گرفته است.

4
·       ساعات کار کاهش یافته اند.

5
·       پلنوم بیست و دوم حزب کمونیست اتحاد شوروی (1961) کاهش ساعات کار 35 ساعت در هفته (و 30 ساعت در هفته برای شرایط کاری زیانبار برای تندرستی) را در عرض ده سال تصویب کرده است.

6
·       اکنون در اتحاد شوروی 5 روز کار در هفته تحقق می یابد.

7
·       در آلمان دموکراتیک از سال 1967 پنج روز کار در هفته   جامه عمل پوشیده است.

8
·       سندیکاها دوباره فونکسیون خود را در زمینه حفاظت از کارگران و دفاع از حقوق آنان به یاد می آورند.

ادامه دارد.

هیچ نظری موجود نیست:

ارسال یک نظر