پروفسور دکتر رولف ماکس
برگردان
شین میم شین
فصل پنجم
رابطه منفی و خصمانه مائوئیسم
با
رسالت تاریخی
طبقه کارگر
مطابقت محتوای اجتماعی سیاست داخلی نیروهای گرد آمده دور
مائوتسه تونگ
با
سیاست خارجی آنها.
ادامه
۲۴
· نتیجه نهایی تأکید خاص و یکجانبه بر صنایع کوچک،
برجسته سازی نقش کارگران هر از گاهی (موقتی) بوده است.
۲۵
· شکینیست که استفاده از صنایع کوچک و کلیه ذخایر
محلی (روستایی) لازم و ضروری است.
· انتقاد ما اصولا از صنایع کوچک در چین نیست.
· لنین هم در سخنرانی های مختلف در صورتی که
بازتشکیل و تشکیل صنایع بزرگ با دشواری های بزرگ مواجه باشد، به ضرورت توسعه صنایع
کوچک اشاره کرده است.
· لنین اما ضمنا بر هر از گاهی بودن (موقتی بودن) این
اقدامات تأکید ورزیده است.
· مائوئیسم، اما برعکس، تلاش داشته تا برای تشکیل
درازمدت اقتصاد منطقه ای، «تئوری» بسازد.
· این در رابطه مستقیم با طرح مائوئیستی در زمینه تقسیم تصنعی اقتصاد ملی (به
صنایع بزرگ و کوچک) و تنزل دادن زحمتکشان به آلت دست صرف سیاست مائوئیستی بوده
است.
· تعیین کننده ی روشن این امر انگیزه های
شووینیستی این سیاست بوده اند.
۲۶
· این اما به معنی فاکتور دیگری است که روند تشکیل
اجتماعی ـ اقتصادی و ایده ئولوژیکی طبقه کارگر چین را به عقب انداخته است.
۴۷
· با شکاف انداختن میان طبقه کارگر، نیروی
مبارزاتی این طبقه به طرز تعیین کننده ای لطمه برداشته و منجر به تشکیل تضادهای
اجتماعی و ایده ئولوژیکی تصنعی در طبقه کارگر شده است.
۴۸
· در رابطه با نزدیکی طبقه کارگر به دهقانان و
تجلیل از فقر توسط نیروهای گرد آمده دور مائوتسه تونگ، تفاوت های نسبتا بزرگی در
شرایط زندگی و شرایط کار کارگران ساده و کارگران متخصص در کارخانجات بزرگ و مدرن
از سویی و شاغلان صنایع کوچک، کارگران فصلی و کارگران کمکی از سوی دیگر، پدید آمده
است.
۴۹
· این نظر در مصوبات پلنوم سوم کمیته مرکزی حزب
کمونیست چین در سال ۱۹۵۷ تصدیق و تأیید می شود.
۵۰
· در مصوبات پلنوم سوم کمیته مرکزی حزب کمونیست
چین قرار بر این گذاشته می شود که دستمزد کارگران ساده و کمکی شاغل در کارخانجات از
سال ۱۹۵۸ به میزان درآمد دهقانان میانه حال در منطقه مربوطه باشد.
۵۱
· بنا بر قانون مصوبه ۹ فوریه سال ۱۹۵۸، دستمزد
کارگران کمکی در شهرها ضمن در نظر گرفتن تفاوت هزینه زندگی در شهر و روستا نباید از میزان درآمد دهقانان مرفه
فزونتر باشد.
· (ابر، ««توسعه موقعیت مادی طبقه کارگر چین از
سال ۱۹۵۷) در «طبقات و روابط طبقاتی در جمهوری خلق چین»، سیاست خارجی آلمان دفتر
ویژه، ۱۹۷۳، ص ۱۲۴)
۵۲
· این انحراف از اصول رهبری (مدیریت) سوسیالیستی
را لئو شائوچی در کنگره هشتم سندیکاها به طرز زیر توجیه می کند:
· «سطح زندگی کارگران و دهقانان باید به همدیگر
نزدیک شود.»
۵۳
· این در رابطه با سمتگیری در جهت «ساده سازی» و
همسطح سازی عام در عرصه دستمزد بوده است.
۵۴
· محدود کردن دستمزد مبتنی بر تعداد قطعات به نفع
دستمزد مبتنی بر ساعات کار با آماج گزاری مائوئیستی مبتنی بر تساوی بدوی (پریمیتیو)
مطابقت داشته است.
· (ابر، ««توسعه موقعیت مادی طبقه کارگر چین از
سال ۱۹۵۷) در «طبقات و روابط طبقاتی در جمهوری خلق چین»، سیاست خارجی آلمان دفتر
ویژه، ۱۹۷۳، ص ۱۲۴)
ادامه دارد.
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر